Peter Senge
PS
Peter Senge
Profesor titular de la MIT Sloan School of Management, presidente fundador de la Sociedad para el Aprendizaje Organizacional y cofundador de la Academia para el Cambio Sistémico. Es coautor de varias obras de éxito, como The Necessary Revolution: How Individuals and Organizations Are Working Together To Create a Sustainable World (Crown Business, 2010) y La quinta disciplina: el arte y la práctica de la organización abierta al aprendizaje (Granica, 2010).
-
4
Articulos
-
55
Comparticiones
-
3940
Lecturas
Últimos artículos
-
bookmark_border
Cocrear el futuro: el amanecer del liderazgo de sistemas
Con la muerte de Nelson Mandela en 2013, el mundo conmemoró una vida extraordinaria. Sin embargo, al poner en primer plano los logros de Mandela, se relegó a un segundo plano gran ...
-
bookmark_border
El reto de la sostenibilidad o la revolución necesaria
La palabra revolución tiene muchos significados diferentes. A menudo la utilizamos para referirnos a revoluciones políticas. Asimismo, existen las revoluciones tecno-económico-culturales como la Revol...
-
bookmark_border
El próximo imperativo medioambiental para las empresas: cumplir el reto 80-20
De todos los países industrializados, Suecia es el más avanzado a la hora de poner ? n a su dependencia de los combustibles fósiles. En la actualidad, sólo el 30% de la energía del país depende del pe...
-
bookmark_border
Colaborar para lograr un cambio sistémico
Durante más de siglo y medio, el crecimiento industrial ha ido tejiendo una red cada vez más densa de interdependencia en todo el mundo. En la actualidad, las decisiones de los consumidores en un luga...